[CPdu 24/03/2020]
La FIDI invite ses adhérents à une grande prudence sanitaire et à l’anticipation financière
Chèr(e) adhérent(e),
Pour donner suite à nos précédents courriers les 13 et 17 mars, nous vous invitons à conserver la prudence conseillée par la FIDI et à travailler activement et autant que possible :
Certains nous ont témoigné de leurs craintes sur l'activation du chômage partiel, puisque l'activité de vos entreprises ne permet pas de faire télétravailler tous les salariés mais n'est pas listées dans les activités "interdites" du fait des objectifs de distanciation sociale.
Il est vrai que les délais d'obtention des codes est plus long que prévu (d'au moins 5 à 8 jours), et que des informations contradictoires circulent, mais nous vous invitons à préparer vos dossiers très sérieusement, en vous rappelant que 3 facteurs sont à réunir pour que les dossiers de chômage partiel soient solides :
1. Les preuves d'arrêts, de report ou de fermeture de sites de vos maîtres d'ouvrage et clients : conservez-les et faites un calcul de la chute d'activité que représentent ces décisions. Nous vous solliciterons certainement pour nous adresser des exemples afin de consolider notre dossier de négociation avec les autorités.
2. Les preuves d'arrêt ou de raréfaction de vos fournitures et prestations indispensables à l'exercice de votre activité : laboratoires, maîtres d'œuvre, fournisseurs d'EPI .... Sur ce point, nous vous déconseillons de "faire pression" sur vos fournisseurs pour obtenir des documents, chacun a déjà suffisamment de choses difficiles à gérer. Contentez-vous de faire l'inventaire objectif de ce qui vous manque ou vous manquera prochainement et des défauts de sécurité, que ces manques occasionnent déjà et vont occasionner dans les tous prochains jours.
3. Votre analyse de risques adaptée à la situation : ce que vous savez maîtriser, et ce que vous ne savez pas maîtriser.
A cet effet et d’ici quelques jours, la FIDI va mettre à disposition de ses membres et de toute entreprise intéressée, un Guide Pratique pour vous aider à élaborer votre document d'analyse des risques.
L'objectif est que toute demande de chômage partiel soit complète et argumentée. Nous savons en tout état de cause que si les dossiers sont incomplets ou trop faiblement argumentés, le risque de refus de prise en charge du chômage partiel existe.
Il est essentiel que vous contactiez au plus vite, que vous soyez entreprise ou indépendants :
Certains d'entre vous se sont d'ores et déjà manifestés pour proposer leurs compétences (confinement, EPI) afin d'aider à contenir l'épidémie de coronavirus en portant assistance aux soignants et aux sites sensibles (hôpitaux, EPHAD, associations d'aides aux personnes âgées et dépendantes ...).
En partenariat avec le SYRTA (1), si vous avez des propositions à faire, nous vous remercions de remplir le questionnaire en lien google drive afin que nous centralisions les propositions et puissions réaliser la mise en relation avec les autorités qui nous solliciteront.
Soyez prudents, faites attention à vous.
Et merci à vous tous de strictement faire en sorte de limiter la propagation du virus, pour vous, pour nous, et pour nos soignants.
Lionel Janot, président et les membres du CA
(1) Le SYRTA est le Syndicat du Retrait et du traitement de l'amiante et des autres polluants
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Vous retrouvez sur notre site internet deux fiches techniques pour vous aider dans cette crise :
FICHE 1 - JE GERE MES SALARIES PENDANT LA CRISE DU CORONAVIRUS
FICHE 2 – JE SUIS INDEPENDANT : COMMENT FAIRE FACE ?
La FIDI reste ouverte, active et à votre écoute à contact@lafidi.fr au 01 42 93 66 08. N'hésitez pas, même si vous souhaitez simplement prendre des nouvelles ou exposer une situation qui vous embarrasse.
Nouvelles attestions de déplacement dérogatoire : https://www.interieur.gouv.fr/Actualites/L-actu-du-Ministere/Attestation-de-deplacement-derogatoire-et-justificatif-de-deplacement-professionnel